专业介绍:
中国人民大学经济学-劳动关系学专业结合经济学的理论基础与劳动关系学的实践应用，旨在培养具备扎实经济学知识、熟悉劳动法律法规、掌握劳动关系管理技能的高级专门人才。专业课程涵盖劳动经济学、人力资源管理、劳动法与劳动关系协调等领域，通过理论学习和实践训练，使学生能够在企事业单位、政府部门及非营利组织等机构中从事劳动关系管理、劳动争议调解、人力资源开发等工作。中国人民大学以其深厚的学术积淀和丰富的教育资源，为学生提供了广阔的发展平台和职业前景。
